Waar komen de jongeren vandaan?

Wij kiezen niet zomaar een willekeurige asielzoeker uit voor Meeting Point. Voordat hij een échte coach wordt, heeft hij/zij al een aantal keer kennis gemaakt met de Vrolijkheid. Onze jongerenworkshops die op dit moment in ongeveer twintig AZC's in Nederland worden gehouden bieden ons de mogelijkheid om de talenten van de jongeren te ontdekken en te vergroten. Hieronder volgt een diagram hoe het allemaal in het werk gaat, zodat een jongere uiteindelijk kan doorstromen tot het Meeting Pointproject.

Je kunt deze pagina hier downloaden, zodat je het gemakkelijk kunt uitprinten!

1. Onderzoek en werving

In asielzoekerscentra (AZC's) is de Vrolijkheid voor veel jongeren ouder dan 16 nog niet bekend. Daarvoor is opbouwwerk van groot belang.

Per AZC maken we een inschatting van de aantal jongeren, wat de behoeften van jongeren zijn en wat er tot nu toe voor hun gedaan is, zodat je klaar bent om contact te zoeken met de jongeren voor de eerste indruk.

2. Creatieve workshops

Hier focussen wij op de behoeften van de jongeren met in het achterhoofd de volgende minimale doelstellingen:

• Een reeks workshops van 8 keer
• 1 maand aanloop
• dat de keuze van de workshops bepaald wordt door de jongeren
• kunstenaars en organisaties uit de regio in te schakelen voor de uitvoering
• een aantrekkelijk aanbod voor continuïteit van de workshops

3. Werken aan de jongeren community

Het linken van een jongerengroep uit een AZC met clubs en organisaties in de omgeving.

De community ontstaat uit de verschillende workshops en vormt zich rond een activiteit, talent of ambitie.

4. Talenten ontdekken

Het ontdekken van talenten zal gedurende het hele proces plaatsvinden, maar in deze fase worden hun talenten uitgelicht en besproken. De één kan bijvoorbeeld goed tekenen, de ander rappen, of de ambitie hebben om een wereldberoemde fotograaf te worden.

De regionale jongerencoördinator houdt persoonlijk en via de workshopsbegeleiders de ontwikkeling van de jongeren in de gaten. Vervolgens brengt hij/ zij de talenten in contact met de landelijke coördinator van de jongerenprojecten.

4. Meeting Point

Een van de jongerenprojecten waar de talenten zich voor in kunnen zetten is Meeting Point. Afhankelijk van het aantal jongeren dat naar deze fase doorstromen, zal er ongeveer één keer in het jaar een grote training plaats vinden, voornamelijk op een zo centraal mogelijk gelegen locatie in Nederland. Hier leren de jongeren Meeting Point kennen en worden zij getraind om zelf coaches te worden.